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Lignes directrices de gestion

Les présentes lignes directrices présentent la stratégie pluriannuelle de gestion des Ressources Humaines qui sera retenue pour permettre de mettre en adéquation les ressources et moyens de la collectivité avec le projet politique de la collectivité, ainsi que les orientations et critères retenus pour la promotion et la valorisation des parcours.

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